Recrutez les meilleurs talents internationaux sans tracas administratifs
Accédez à un vivier de talents internationaux, publiez vos offres d'emploi, et laissez-nous gérer les formalités administratives .
Nos services
Comment ça marche
Etape 01
Créez votre compte entreprise
“Accèdez à votre tableau de bord et commencez à publier vos offres d’emploi”
Etape 02
Publier vos offres et accèdez à la CV thèque
“Diffuser vos offres et explorez notre vivier de talents internationaux par domaine de compétence”
Etape 03
Sélectionnez et interviewez des candidats
“Utilisez notre plateforme pour filtrer les candidats par domaine et planifiez vos entretiens directement avec les profils les plus pertinents”
Etape 04
DA-D Gère les démarches administratives
“Nous prenons en charge tous les démarches et formalités administratives, vous permettant de vous concentrer sur l’intégration rapide de vos talents”
Foire aux questions
Comment DA-D peut-il aider mon entreprise à recruter des talents internationaux ?
DA-D vous offre un accès direct à un vivier de talents internationaux qualifiés. Notre plateforme vous permet de publier vos offres d’emploi, d’accéder à notre CVthèque, et de sélectionner des candidats selon les compétences recherchées. En plus de faciliter le recrutement, nous prenons également en charge les démarches administratives pour vos nouveaux collaborateurs, vous permettant de vous concentrer sur l’intégration et la croissance de votre entreprise.
DA-D s'occupe-t-il des démarches administratives liées à l'embauche de talents étrangers ?
Absolument. DA-D gère les démarches administratives de A à Z, notamment les
permis de travail et le titre de séjour pour vos nouveaux collaborateurs étrangers. Cela vous permet de recruter des talents en toute sérénité, en sachant que toutes les formalités seront prises en charge par des experts, garantissant une intégration fluide et conforme à la législation.
Est-ce que DA-D offre un suivi après l'intégration des talents recrutés ?
Oui, notre accompagnement ne s’arrête pas une fois que vos collaborateurs ont rejoint votre équipe. DA-D continue de fournir un soutien administratif tout au long de leur installation et de leur parcours professionnel en France, afin de garantir une intégration réussie et durable.
En quoi DA-D est-il différent des autres solutions de recrutement international ?
DA-D se distingue par son approche complète et sur mesure. Nous ne nous contentons pas de vous fournir des CV : nous offrons un accompagnement complet, en gérant le processus de recrutement ainsi que toutes les démarches administratives nécessaires. Avec DA-D, vous pouvez non seulement recruter les meilleurs talents internationaux, mais aussi bénéficier d’un service d’accompagnement pour que l’intégration de vos nouveaux collaborateurs soit fluide et efficace, ce qui vous permet de rester concentré sur vos objectifs.